Менеджери Запоріжжя

МЕНЕДЖЕРИ

Начальник відділу "Хлібобулочні вироби", код  МС 018

Основні функції:

• робота в торговельній залі: організація роботи співробітників, мерчандайзинг
• формування асортименту, який відповідає потребам покупців
• збільшення об’єму продажів
• організація промо-акцій
• керування колективом : підбір персоналу, навчання, організація роботи команди (графіки, постановка задач, контроль за якістю виконання, атестація співробітників)

Вимоги до кандидата:

• вища освіта, знання основ менеджменту
• досвід роботи від 3-х років у роздрібній торгівлі (гіпермаркети, супермаркети), у виробництві
• знання продукту, постачальників (хлібобулочні вироби)
• досвід керування колективом від 10 чол.
_______________________________________________________________________________

Бухгалтер по взаєморозрахункам з постачальниками, код КФ 003

Основні функції:

• ведення бухгалтерського та податкового обліку загальних витрат підприємства (оренда, комунальні послуги, матеріали, технічне обслуговування тощо)
• відповідальність за достовірність дебіторської / кредиторської заборгованості
• звірка з контрагентами, інвентаризація дебіторської заборгованості та кредиторської заборгованості
• проведення та аналіз податкових накладних (одержаних)

Вимоги до кандидата:

• вища профільна освіта
• досвід роботи на позиції заступника головного бухгалтера, бухгалтера-спеціаліста (старший бухгалтер) від 2-х років
• знання бухгалтерського та податкового обліку, національних стандартів, знання ПК, IFRS бажано
• знання англійської / французької мови (бажано)
• комунікабельність, добрі аналітичні властивості, відмінна організація, відповідальність, навички управління
• бажане знання SAP, ORACLE

_______________________________________________________________________________

ПРАЦІВНИКИ

• Обвалювальник м'яса

• Пекар
 

МИ ПРОПОНУЄМО ВАМ:

 Досвід роботи згідно європейських технологій
 Захоплений своєю справою колектив
 Офіційне працевлаштування на контракти повного чи неповного робочого дня згідно законодавства України
 Офіційний оклад та його регулярне підвищення
 Систему премій
 Можливість професійного та кар’єрного зростання
 Навчання
 Добровільне медичне страхування відповідно до стажу в компанії
 Пільгове харчування
 Уніформу